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Nos offres d'emploi

CALIS recherche des talents et des personnalités, capables de développer, de défendre et d'aller au bout de leurs idées. Au-delà des compétences, la motivation, le goût du challenge, l'humanité seront autant de facteurs de réussite et d'intégration. Si vous vous reconnaissez à travers cette brève description et si vous partagez nos valeurs, rejoignez-nous pour écrire la suite de l'histoire de CALIS Conseil.

 

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Octobre 2016 - Consultant Confirmé MOA banque

Description du poste

Nous recherchons des consultants pour renforcer nos équipes de maîtrise d’ouvrage autour des métiers de la banque (Retail Banking, Invesment banking, eBanking/mbanking).

Compétences demandées

Vous avez entre 2 et 5 ans d'expérience et vous avez conduit ou participé à des projets d’évolution du système d'information et des projets de transformation des organisations dans le secteur bancaire, au cours desquels vous avez acquis :

  • Des compétences fonctionnelles dans un des domaines suivants : Tenue de comptes, Paiements, Crédits, Comptabilité & Réglementaire, Gestion du poste client (Mobilisation de créances, Gestion de portefeuille), Crédit documentaire, Trésorerie et Cash management, référentiel, tenu de compte
  • Des compétences techniques pour accompagner nos clients dans leur projet de migration solutions de type progiciels bancaires ou core Banking.

Compétences complémentaires souhaitées

H/F,  De formation supérieure de type université, école de commerce, école d'ingénieur, vous disposez d’une première expérience dans le secteur de la banque et de l’assurance, où vous avez su développer les qualités suivantes : dynamisme, ouverture, créativité, rigueur et écoute.

Ces postes requièrent une totale maîtrise du français (expression écrite et orale) ainsi qu’une bonne maîtrise de l’anglais.

Si vous partagez notre vision du conseil basée sur les notions d’engagement, de valeur ajoutée, de loyauté et d'objectivité, rejoignez-nous.

Lettre de motivation, CV, Prétentions salariales à joindre impérativement lors de votre candidature.

Informations contractuelles

Rémunération : de 35 à 50 K€, selon expérience

Octobre 2016 - Consultant sénior banque

Description du poste

Si vous souhaitez contribuer activement par votre savoir-faire et vos compétences à la réalisation de missions variées autour du SI bancaire (migration, déploiement, fusion & convergence), accompagner le développement de notre solution digitale bancaire (BMx), au sein d’une structure, à taille humaine, où l’esprit d’entreprise, l’initiative et la prise de responsabilité sont pleinement reconnus, rejoignez-nous !

CALIS Conseil est une société d’expertise, qui accompagne ses clients, acteurs majeurs du secteur bancaire, dans tous leurs projets dévolution du système d’information et de transformation de leur organisation.

Rattaché au directeur du département Banque, vous accompagnerez nos clients dans tous  leurs projets de transformation et d'évolution :

  • Schéma directeur et alignement stratégique du SI,
  • Migration//Convergence des systèmes d'information,
  • Etude, choix de solutions et implémentation de progiciels,
  • Gouvernance.

Compétences demandées

H/F, de formation supérieure universitaire, école d'ingénieur ou école de commerce, vous avez entre 5 et 7 années d'expérience en SSII ou cabinet de conseil principalement dans le secteur de la banque et de l’assurance.

Cette expérience vous a permis de réaliser et de contribuer à des missions de cadrage et de pilotage de projets IT, de transformation des organisations, de définition de schémas directeurs ou d’étude puis de mise en œuvre de solution bancaire.

Vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse et de synthèse et pour votre capacité à proposer des solutions pragmatiques et à les mettre en oeuvre. Vous rédigez et vous vous exprimez avec clarté et vous maîtrisez l’anglais.

Vous disposez également d’une expertise dans un des domaines fonctionnels suivants : Tenue de comptes, Paiements, Crédits, Comptabilité & Réglementaire, Gestion du poste client (Mobilisation de créances, Gestion de portefeuille), Crédit documentaire, Trésorerie et Cash management, Marchés financiers.


Lettre de motivation, CV, Prétentions salariales à joindre impérativement lors de votre candidature.

Informations contractuelles

Rémunération : de 45 à 65 K€ selon expérience

Octobre 2016 - Manager banque

Description du poste

Vous avez une expérience réussie de plus de 7 ans dans le secteur bancaire, acquise dans un cabinet de conseil ou une ESN. Vous souhaitez évoluer vers des fonctions de management pour piloter, encadrer des équipes sur des projets d'envergure pour les principaux acteurs du secteur de la banque de détail.

Vous disposez d’un leadership naturel mais vous savez être à l’écoute. Vous êtes impliqué, créatif, rigoureux et autonome.

Rejoignez une société d’expertise pour accompagner nos clients, acteurs majeurs du secteur bancaire, dans tous leurs projets dévolution du système d’information, de transformation de leur organisation et devenir un acteur majeur de la révolution digitale.  

Compétences demandées

H/F, Vous êtes diplômé(e) d'une Grande Ecole, d’une école d’ingénieur ou d'un 3ème cycle universitaire.

 

Vous disposez d’une expérience de plus de 7 ans, en matière de maîtrise d’ouvrage ou management de projet IT, autour des sujets suivants :

  • Schéma directeur et alignement stratégique du SI,
  • Migration//Convergence des systèmes d'information, Migration core banking
  • Etude, choix de solutions et implémentation de progiciels.
  • Gouvernance

Vous disposez d’une expertise avérée dans un des domaines fonctionnels suivants :

  • Tenue de compte,
  • Paiements,
  • Crédits, Mobilisation de créances, Risques, Crédit documentaire,
  • Comptabilité er reporting réglementaire.
  • Réfrentiel

Organisé, volontaire, dynamique, vos valeurs sont tournées vers la solidarité, les relations de confiance, l’intégrité et le professionnalisme.

Ces postes requièrent une excellente maîtrise du français (expression écrite et orale) ainsi qu’une bonne maîtrise de l’anglais. 

Vous disposez également d’une expertise dans un des domaines fonctionnels suivants : Tenue de comptes, Paiements, Crédits, Comptabilité & Réglementaire, Gestion du poste client (Mobilisation de créances, Gestion de portefeuille), Crédit documentaire, Trésorerie et Cash management, Marchés financiers.


Lettre de motivation, CV, Prétentions salariales à joindre impérativement lors de votre candidature.

Informations contractuelles

Rémunération : 55 à 80 K€ à négocier selon expérience.

DÉVELOPPEUR JAVA JEE / Mobile CONFIRMÉ

Description du poste

Le développeur participera à l'analyse et la réalisation d'application de banque à distance et de banque mobile dans le cadre de projets, de maintenances et d’évolutions. Il sera intégré aux équipes des centres de services ou de l’usine logicielle et placé, sous la responsabilité d'un chef de projet pour:
 
  • Participer à l'analyse, la conception à partir des spécifications,
  • Réaliser les programmes et les tests unitaires,
  • Produire la documentation associée aux travaux,
  • Fournir l'aide au déploiement des réalisations,
  • Produire un reporting régulier sur ses activités.

 

Compétences demandées

  • Connaissance des standards et nouvelles technologies web : HTML, CSS, JS et AJAX,
  • Maîtrise du développement d'applications web sous JAVA EE : conception objet, Spring, Serveurs d'applications, API REST (JAX-RS),
  • Connaissance du développement d’applications mobiles (Android et/ou IOS et/ou WP),
  • Connaissance du langage SQL.

La connaissance d’Agile/Scrum/Kanban sera un atout.

 

Compétences complémentaires souhaitées

Une première expérience autour des sujets suivants est souhaitée :
  • Environnement bancaire,
  • Serveur d'application : JBOSS,
  • Connaissance SGDB : Oracle, MySql.
Maîtrise de l'anglais.
 

Informations contractuelles

Type de poste : CDI. 

Poste à pourvoir immédiatement.

Lieu de travail basé en Ile-de France.

Salaire compris entre 35K€ et 50K€, selon expérience et compétences.

 

DÉVELOPPEUR JAVA EE JUNIOR

Description du poste

Le développeur participera à l'analyse et la réalisation d'application de banque à distance dans le cadre de projets et de maintenances. Il sera intégré aux équipes déjà en place sous la responsabilité d'un chef de projet.

PRINCIPALES MISSIONS

  • Participer à l'analyse et la conception à partir des spécifications.
  • Réaliser les programmes et les tests unitaires.
  • Produire la documentation associée aux travaux.
  • Fournir l'aide au déploiement des réalisations.
  • Produire un reporting régulier. 
Vous possédez de solides qualités relationnelles et rédactionnelles, vous êtes rigoureux, organisé et motivé.
Vous avez une expérience significative de 2 ans minimums dans les domaines de compétences demandées. 

Compétences demandées

  • Connaissance des standards et nouvelles technologies web : HTML, CSS, JS et AJAX.
  • Maîtrise du développement d'applications web JEE : conception objet, frameworks Java, serveurs d'applications.
  • Connaissance du langage SQL. 

Compétences complémentaires souhaitées

Une première expérience :
  • Dans le domaine bancaire.
  • Sur le serveur d'application JBOSS.
  • Sur la base de données Oracle.
Maîtrise de l'anglais.

Informations contractuelles

Type de poste : CDI.
Poste à pourvoir immédiatement.
Lieu de travail basé en Ile-de France.
Salaire compris entre 30K€ et 35K€, selon compétences.

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Comment postuler :

Si vous partagez nos valeurs et que vous souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine où le potentiel de tous est mis en valeur, n'hésitez pas à nous faire parvenir CV et lettre de motivation ou à nous contact via notre formulaire de contact.